Описание Наполеона от А.В. Молодцова.
Руководитель – манипулятор
1. Склонен к решению тактических задач.
2. Способен адекватно проявить себя в роли фронтального лидера.
3. Способ установления делового контакта ориентирован на субъективный фактор.
4. Форма деловой активности имеет ярко выраженный эмоциональный характер и ориентирована на защиту имеющихся достижений.
5. Система взаимодействия с людьми предполагает атмосферу свободного раскованного общения, установку на коллегиальность.
6. Относится к конкурирующему типу поведения с элементами компромиссного типа.
7. Достигает крупных результатов за счет эпизодически проявляемой бурной активности и умелого манипулирования людьми.
8. Может продемонстрировать активное отрицание этики в бизнесе.
9. Мотивы и цель: эгоизм, прибыль и успех организации любой ценой.
10. Отношение к закону: правовые барьеры желательно преодолеть, но без криминального риска.
11. Стратегия: полная свобода управления. Максимально возможная эксплуатация потенциальных возможностей человека.
(с) А.В. Молодцов "Практикум по прикладной соционике. Часть II." – К.: МЗУУП (Стили организаторской деятельности. Стратегия использования личностного потенциала руководителя)