Психология труда — наука, изучающая психологические закономерности формирования конкретных форм трудовой деятельности и отношения человека к труду. С позиций П. т. рабочее и свободное время индивида тесно взаимосвязаны, так же как условия труда и воспроизводства рабочей силы. Организация труда может дать большую производительность, чем его интенсификация, а экономические затраты на работника (его образование, медицинское обслуживание, улучшение жилищно-бытовых и экологических условий жизни) оборачиваются прибылью в сфере производства. Главные задачи П. т. на современном этапе непосредственно связаны с общественными задачами совершенствования производственных отношений и повышения качества труда, улучшения условий жизни, устранения аварийных ситуаций, демократизации и формирования психологического типа работника, соответствующего культуре труда.
Е.Б. Моргунов
- ПСИХОПАТОЛОГИЯ ПОДРОСТКОВОГО ВОЗРАСТА
- ПСИХОПАТОЛОГИЯ
- ПСИХОПАТИЯ
- ПСИХОПАТИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРЫ
- ПСИХООРГАНИЧЕСКИЙ СИНДРОМ
- ПСИХОМЕТРИКА (ПСИХОМЕТРИЯ)
- ПСИХОЛОГО-ПЕДАГОГИЧЕСКОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ
- ПСИХОЛОГИЯ УЧЕНИЯ
- ПСИХОЛОГИЯ УРБАНИСТИЧЕСКАЯ
- ПСИХОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ
- ПСИХОЛОГИЯ ТОТАЛИТАРНОГО ОБЩЕСТВА
- ПСИХОЛОГИЯ ТЕЛЕСНОСТИ
- ПСИХОЛОГИЯ ТВОРЧЕСТВА
- ПСИХОЛОГИЯ СЦЕНИЧЕСКОГО ИСКУССТВА
- ПСИХОЛОГИЯ СУДЬБЫ
- ПСИХОЛОГИЯ СЕМЬИ И БРАКА
- ПСИХОЛОГИЯ РЕЛИГИИ
- ПСИХОЛОГИЯ РАЗВИТИЯ
- ПСИХОЛОГИЯ ПРОПАГАНДЫ
- ПСИХОЛОГИЯ ПОЛОВЫХ РАЗЛИЧИЙ