Семь типов людей по доминированию того или иного инстинкта. Инстинкты — это фиксированная в генетическом коде программа приспособления, самосохранения и продолжения рода, отношения к себе и другим. Инстинкты как генетическая программа приспособления есть и у животных, но инстинкты человека — качественно иная, чем у животных, программа адаптации. Инстинкт самосохранения и инстинкт продолжения рода базовые, они … Читать далее
Меланхолик. Главная черта меланхоликов — это обостренная чувствительность к окружающему миру. Люди меланхолического темперамента склонны к обостренным переживаниям, размышлениям, повышенной чувствительности и утомляемости, погружены в свой мир переживаний, мыслей, обладая высокими интеллектуальными, творческими, порой художественными способностями. По телосложению они чаще астеники — хрупкие, изящные, с плоской грудной клеткой, узкими плечами, удлиненными и худыми конечностями. Они … Читать далее
Классификации мотивов и потребностей человека I. по Маслоу 1. Еда, вода, воздух, туалет 2. Здоровье, самосохранение 3. Самолюбие 4. Самоидентификация 5. Самореализация II. по Паккарду 1. Эмоциональная безопасность 2. Подтверждение ценности 3. Самоблагодарность 4. Творчество 5. Любовь 6. Власть 7. Традиции 8. Вечность III. по Фрейду 1. Либидо (любовь, дети, забота о старости) 2. Танатос … Читать далее
Типы потребителей Напомним, в литературе по маркетингу обычно выделяют следующие категории потребителей по скорости принятия продукта. По Роджерсу: ·новаторы; ·быстропринимающие; ·раннее большинство; ·позднее большинство; ·консерваторы (запоздалые). Сущность различных типов потребителей чрезвычайно важна для маркетинга. Каждой группе присущи свои особенности. Новаторы: ·сильное желание обновить, внедрить; ·молодость; ·высокий социальный и экономический статус; ·космополитизм; ·мобильность. Эти люди восприимчивы … Читать далее
Вы подумаете, наверное, сколько разных людей, столько и разных лидеров существует. Отчасти Вы будете правы. На самом деле, существует только два основных метода руководства – инициативный и консервативный. Каждый из них вмещает в себя множество вариаций плюс – не забываем о человеческом факторе. Каждый метод имеет свои преимущества и недостатки. Подавляющее большинство известных лидеров очень … Читать далее
Типология лидеров и их функции Проявления лидерства достаточно разнообразны. Предпринимавшиеся попытки их классификации и типологизации вызваны желанием спрогнозировать вероятное поведение лидеров на основе тех или иных признаков (переменных). В зависимости от количества классификационных признаков й их содержания системы типологий бывают простыми и сложными. Так, количественный показатель (число лидеров) позволяет «развести» единоличное лидерство и коллективное. Типологию … Читать далее
Типы лидеров Рассмотрев четыре грани лидерства, можно спрогнозировать четыре типологических модели лидеров, у каждого из которых может отсутствовать та или иная грань. Тип первый — Ответственный, любящий, сильная личность. В своей компании этот лидер создаст идеальную статичную модель бизнеса. Со временем этот бизнес перерастет в нечто консервативное, размеренное, он будет напоминать старинный замок с приветливыми слугами. Но… как мы уже отмечали, современный бизнес — движение, и движение … Читать далее
Типы лидеров Если в качестве критерия использовать роль, которую выполняют руководители-лидеры, то их типы, как это установил Э. де Боне, выглядят следующим образом: 1) ведущие за собой. Это наиболее наглядный тип. К нему относятся те, кто любит принимать решения самостоятельно под личную ответственность. Лидерство — их естественное состояние, но они обладают врожденными лидерскими качествами; 2) … Читать далее
Типы лидеров «Патриарх» – лидер в образе серьезного, но любимого отца, какой способен подавлять сопротивление всех людей и внушить уверенность в себе. Его выдвигают на понятиях любви и почитания. «Вожак» – в нем члены группы видят выражение собственных желаний, он выступает носителем определенных («правильных») типов поведения, мыслей, чувств. Ему стремятся подражать. «Тиран» – он стает … Читать далее
5 самых ужасных типов руководителей Создатели собственного бизнеса – лидеры по натуре и неординарые личности. Поэтому нередко их настигает “звездная болезнь” . Тогда страдают все: инвесторы, подчиненные и общее дело. Свой бизнес! «Смотрите, друзья, у меня свой бизнес» — данный тип предпринимателя с головой уходит в самолюбование. Максимум на что способен — это рассказать всем, что ты смог, показать всем, что у … Читать далее